就業博覽會

 

為本澳青年建立平台，促進多元發展

「青年就業博覽會」自2006年舉辦至今，已歷十五載，是目前全澳最大型的線下招聘會。應屆畢業生及青年就業問題一直是社會關注焦點，為協助其能順利步入職場，「青年就業博覽會」致力為企業、應屆畢業生及本澳青年提供平台，讓企業展示企業形象與文化，提供就業崗位；另一方面讓應屆畢業生及本澳青年瞭解本澳就業市場和企業特性，鼓勵他們多嘗試不同的就業環境，協助本澳青年做好職涯規劃，促進青年多元發展，促成直接溝通，實現高效匹對。

自舉辦至今，平均每年吸引逾六十間企業及機構參展，入場人次近四千人；參展企業涵蓋資訊科技、工程、設施、金融、休閒娛樂、酒店、銷售及餐飲等多個行業，合共提供過萬個全職、實習職缺及收取過千份履歷表。
     

特邀內地名企，讓本澳青年把握灣區發展機遇

近年，大灣區飛速發展，「青年就業博覽會」籍此機會，特別邀請科技、金融及文化等行業灣區企業參展，為本澳青年打造認識內地就業市場平台，使其能把握灣區發展機遇。2020年，主辦方更邀請：騰訊、阿里雲、淘寶、字節跳動等內地知名企業來澳參展，使本澳青年能進一步瞭解灣區就業市場、人才需求及發展前景等資訊，擴闊本澳青年的就業選擇路向。
   

多元就業服務支援本澳青年求職，增强就業競爭力

「青年就業博覽會」旨在為本澳青年提供就業平台，歷經多年發展，除關注「求職」及「招聘」外，博覽會爲本澳青年提供各類就業支援服務，涵蓋職業培訓信息、生涯規劃諮詢及咭牌服務、履歷診斷、證件照拍攝及模擬面試工作坊等，助力本澳青年增强就業競爭力；同時，藉此讓本澳青年進一步明確自己的人生目標，使其提早為自身的職涯規劃作出更全面的準備。
   

疫境前行，職就未來

因應疫情變化，「青年就業博覽會」增設活動網站預約入場，以控制各時段的進場人數，並增設線上申請職位、直播開幕禮和講座等安排，讓未能到場的人士亦可參與其中。為豐富本澳青年對就業市場的認識，「青年就業博覽會」舉辦多場專題講座，其中包括互聯網金融、新媒體網絡發展、雲端計算及灣區發展機遇等，助力青年瞭解最新的行業發展走勢。
     

參展企業及本澳青年求職者回饋良好

受疫情影響，本澳各行業所受沖擊甚大，就業市場競爭加劇，不少本澳青年，特別是應屆畢業生對就業前景表示擔憂，他們希望透過「青年就業博覽會」平台尋找心儀崗位。
有在讀大學生表示，「青年就業博覽會」有助自身提早瞭解本澳就業市場環境，為未來畢業後正式投身職場打下了良好的基礎；而應屆畢業生則以尋找與自身專業相關的工作爲主，透過「青年就業博覽會」可接觸本澳不同行業；亦有職場新鮮人表示，模擬面試工作坊是求職加速器，能有助於發現並及時改善自身問題，且透過博覽會的平台有機會與心儀的企業代表面對面進行溝通，藉此深入瞭解企業文化，有別於在網上投遞數十份履歷仍無回音的情況，大大加快了求職的進程。
參展企業代表亦表示，博覽會中的本澳青年態度十分積極，勇於接觸不同領域事物，在與求職者交流中察覺到，現時青年不僅只著眼於入職薪酬，更希望從事的工作能實現自我價值。
     

工作坊

 

關注青年求職，提供職前輔導

本會一直關注青年就業需求，自2021年起，正式建立專業團隊，收集就業資訊，旨在協助青年瞭解就業市場，分析自身優勢。同時，本會亦推出系列服務，如：履歷撰寫及面試技巧、線下求職工作坊、線上基礎履歷修改及行業資訊圖文包等，以針對性個人指導或小組討論形式，解答求職者在求職時遇到的難題，讓青年多角度瞭解就業市場，同時增強自我競爭力，使其贏在起跑線上。
   

線上基礎履歷修改服務三大特點

一、全方位分析診斷
二、提出針對性專業修改意見
三、突出個人專業優勢。

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兩社團合辦非博彩元素崗位介紹會

澳門青年博彩從業員協會及澳門中華新青年協會於七月八日舉辦“職向未來”非博彩元素崗位介紹會，邀請三位休閒企業代表為求職青年以及應屆畢業生開展講座。冀讓求職青年了解更多非博彩元素崗位，拓寬自身視野，裝備自己把握未來新機遇。
介紹會邀請美高梅人才招聘及外募總監趙倚雯、澳門金沙中國會議及展覽統籌副總裁車洝錤、永利澳門及永利皇宮項目策劃副總監楊明麗主講。嘉賓介紹非博彩元素崗位的前景、職場分析、人才需求，並針對會展和項目領域分享多個主題。表示，現時招聘方向的需求變化，重心逐步轉移到休閒娛樂元素，崗位的需求量、發展前景晉升階梯空間十分大，希望有意投身非博彩元素的求職青年敢於嘗試新事物，更好規劃前程。  
兩協會素來關心求職青年職業規劃多元性，透過介紹會讓求職青年與企業資深高管交流互動，多角度了解市場動態以及行業的資訊，助求職青年有更多就職方向，及早裝備自己，迎接澳門經濟適度多元發展帶來的挑戰及機遇。